tolong buatkan puisi perpisahan guru yang mau pensiun
1. tolong buatkan puisi perpisahan guru yang mau pensiun
jawabannya adalah
Guru
setiap kau mengajar ...........
kami selalu mendengarkan .....
setiap kau mengoreksi jawaban kami....
kau sangat berhati hati
kini hanya sebuah kenangan
kau akan pergi dari sini
kau tidak mengajar kami '
kau tidak mengoreksi jawaban kami
kami hanya bisa diam
diam tak berdaya
melihat kepergianmu
tetapi kami iri padamu
kau setiap hari masuk kesekolah
biarpun hujan, biarpun badai menerpa
kau tetap membimbing kami
walaupun kau sakit
aku hanya siswa yang lemah
lemah ! lemah
tiada kau apa jadinya kami
apa , apa , apa !!!
terima kasih guruku
terima kasihh ku ucapkan
terima kasih kukatakan
guruku ingatlah kami semua '
yang mencintaimu ^^
i love you guru
2. apa yang dimaksud hubungan sebagai partner atau rekan kerja? apa artinya kita adalah rekan kerja dari Allah?
Menurut saya, rekan kerja merupakan seseorang yang terpilih sebagai kepercayaan kita. Sehingga rekan kerja kita dapat membantu kita jika mengalami masalah.
Mungkin yang dimaksud dengan rekan kerja Allah karena Allah adalah tempat perlindungan bagi umat islam. Ia adalah kepercayaan kita, jika ada masalah kita curahkan semua masalah tersebut ke Dia dengan cara berdoa dan ikhtiar.
3. dana pensiun bermanfaat bagai perusahaan pemberi kerja perusahan mengelola dana pensiun, dan pekerja. indentifikasi manfaat dana pensiun bagi pekerja
- bisa membantu perekonomian di jenjang masa tua
- membantu menghidupi mantan pegawai yang sudah habis masa kerjanya
- mempunyai simpanan uang untuk keperluan mendesak
- mempunyai uang sendiri meski sudah habis masa kerjabagi perekonomian
- bisa membantu perekonomian di jenjang masa tua sekarang
- bisa untuk memenuhi kebutuhan serta keinginan
- bisa untuk uang tabungan dan jaga jaga jika amat sangat mendesak
- mempunyai uang untuk cucu anak atau sodara yang apabilanya perlu
4. Bekerja siang dan malam Dengan ikhlas dari hati terdalam Satu per satu rekanmu gugur Namun semangatmu tak pernah luntur Parafrasa yang tepat untuk puisi tersebut adalah
Jawaban:
jagoan covid
bekerja 24 jam
tanpa mengharapkan balas jasa
walau perlahan temanmu tiada
tapi semangat mu tak pernah hilang
Penjelasan:
sorry klo slh:)
5. apa perbedaan antara dana pensiun pemberi kerja dengan dana pensiun lembaga keuangan
Dana Pensiun adalah badan hukum yang mengelola dan menjalankan program yang menjanjikan manfaat pensiun; Ada 2 jenis Dana Pensiun yang dikenal berdasarkan undang-undang nomor 11 tahun 1992 tentang Dana Pensiun, yaitu Dana Pensiun Pemberi Kerja ( DPPK) dan Dana Pensiun Lembaga Keuangan ( DPLK).
Dana Pensiun Pemberi Kerja adalah Dana Pensiun yang dibentuk oleh orang atau badan yang mempekerjakan karyawan, selaku pendiri, untuk menyelenggarakan Program Pensiun Manfaat Pasti atau Program Pensiun Iuran Pasti, bagi kepentingan sebagian atau seluruh karyawannya sebagai peserta, dan yang menimbulkan kewajiban terhadap Pemberi Kerja;
Dana Pensiun Lembaga Keuangan adalah Dana Pensiun yang dibentuk oleh bank atau perusahaan asuransi jiwa untuk menyelenggarakan Program Pensiun Iuran Pasti bagi perorangan, baik karyawan maupun pekerja mandiri yang terpisah dari Dana Pensiun pemberi kerja bagi karyawan bank atau perusahaan asuransi jiwa yang bersangkutan;
6. bagaimana prinsip kerja kerekan bendera
prinsip kerja katrol tunggal,klo gak salah :-Dkerekan bendera merupakan salah satu contoh dari pesawat sederhana yang menggunakan alat bantu katrol
katrol pada kerekan bendera memiliki prinsip katrol tetap sehingga katrol dapat mengangkan beban dengan perubahan gaya ke atas (tali yang ada bebannya) menjadi gaya kebawah (tali yang sedang di tarik )
7. Tono yang berasal dari suku Jawa bekerja di sebuah perusahaan swasta di Sumatera Selatan.Rekan-rekan sekantomya yang berbeda etnis sering bercanda menggunakan gaya bicaraTono yang masih kental dengan logat khas Jawa. Namun Tono tidak mempermasalahkantindakan tersebut dan berusaha tetap menjaga pergaulan dengan rekan-rekannya.Konsekuensi yang ditimbulkan oleh tindakan bercanda rekan-rekan Tono tersebut adalahA. Mendorong konflik terselubung di antara rekan kerjaB. Meningkatkan kerjasama antara rekan kerjaC.Meningkatkan persaingan di antara rekan kerjaD. Memudahkan komunikasi antara rekan kerjaE.Memperkuat rasa persatuan di tempat kerja
E. Memperkuat rasa persatuan di tempat kerja
8. apakah bedanya dana pensiun pemberi kerja dengan dana pensiun lembaga keuangan
Jawaban:
Meski sama-sama bertindak sebagai penyelenggara program pensiun, DPPK memiliki perbedaan yang signifikan dari DPLK. Berikut perbedaannya. DPPK didirikan oleh perorangan atau perusahaan yang mempekerjakan karyawan (Pemberi Kerja). Sementara DPLK didirikan oleh bank umum atau perusahaan asuransi jiwa.
Penjelasan:
semoga bisa membantu
9. Rekan kerja kamboja adalah...
Rusia Dan Vietnam merupakan rekan kerja Kamboja
#JawabanTerbrainly
#JawabanCepat
#JawabanSingkat
#MakinPintar
10. Bekerja siang dan malam Dengan ikhlas dari hati terdalam Satu per satu rekanmu gugur Namun semangatmu tak pernah luntur 1. Parafrasa yang tepat untuk puisi tersebut adalah
Jawaban:
"namum semangatmu tak perna luntur"
Penjelasan:
semoga bermanfaat yah
11. sikap yang harus dimiliki dengan sesama rekan kerja adalah saling
Jawabannya adalah Saling Menghargai, Menghormati, Membantu dan Tolong Menolong agar pekerjaan lebih mudah dan cepat terselesaikan.saling menghargai pendapat, saling menghormati, saling membantu
maaf kalau salah
12. sikap yang harus dimiliki dengan sesama rekan kerja adalah saling
Menghormati pendapat satu sama lain.sikap yang harus dimiliki dengan sesama rekan kerja adalah saling kerja sama dan saling membantu
13. buatlah puisi untuk bapak kepala sekolah yang ingin pensiun
SALAM PERPISAHAN
Waktu telah mengantarkan kita
Pada satu titik pemahaman
Bahwa tak ada yang abadi
Ketika air mata tak menete
Bukan berarti sebuah kerelaan
Kini kita harus berjalan dan terus melangkah untuk kesuksesan
Akan ku ikuti jejak kesuksesanmu
Akan ku ikuti jejak langkah wibawamu
Karena kau adalah sosok yang patut dicontoh
Semoga waktu tak membuat kita lupa
Bahwa kita pernah punya cerita
Semoga waktu mempertemukan kita lagi
14. bagaimana prinsip kerja kerekan bendera
Kerekan bendera menggunakan prinsip kerja katrol tetap,atau
Katrol, termasuk pesawat sederhana.
15. Jika Anda sedang memiliki banyak pekerjaan dan atasan Anda memberi pekerjaan yang baru lagi padahal pekerjaan yang lama belum selesai, maka Anda akan .... A. Menerimanya dan mengatakan bahwa pekerjaan sebelumnya belum selesai. B. Menerimanya dan meminta rekan kerja Anda untuk menyelesaikannya. C. Memintanya untuk memberikan pekerjaan tersebut kepada rekan kerja Anda yang lain. D. Menolaknya karena Anda sudah memiliki banyak pekerjaan. E. Menolaknnya karena Anda ingin memberi pekerjaan juga kepada rekan yang lain.
Jawaban:
E menolaknya karena anda ingin memberi pekerjaan juga kepada rekan yang lain
16. bagaimana prinsip kerja kerekan bendera
menjadi katrol untuk menaikan benderakatrol tetap
semoga membantu
17. Sering kita dengar bahwa pada saat umur misalkan 65 tahun tidak boleh kerja lagi atau yang disebut pensiun. Pertanyaannya adalah mengapa harus pensiun? Kenapa tidak terus kerja saja?
karena tubuh tidak sekuat pada umur masih mudakarena umur 65 tahun keatas sudah tidak lagi dikatakan sebagai usia kerja dimana seseorang sudah tidak bisa lagi melakukan pekerjaaan atau aktivitas ekonomi dengan baik.
mungkin boleh saja melakukan aktivitas kerja namun aktivitas kerja yang dilakukan nantinya tidak akan berjalan maksimal dikarenakan faktor usia yang sudah cukup tua dan fisik yang lemah.
18. apa pendapat anda tentang rekan kerja
Hubungan dengan rekan kerja dimaksudkan dengan pola interaksi yang terjalin antara individu dalam dunia kerja.
Semoga membantu:)
Maaf kalau salah:)
Jangan lupa Follow:)Menurut saya rekan kerja itu merupakan teman yang harus dijadikan sebagai pendorong untuk bekerja
Maaf kalo salah
19. apa kelebihan anda dari rekan kerja anda?
Saya tidak bisa menilai diri ya sendiri. Jika saya ingin menilai diri saya, saya akan minta nilai oleh seseorang tentang diri saya dan kelebihan saya.
20. puisi untuk guru yang lg persiapan pensiun
terima kasih... guruku yang
telah berjasa... untuk selama
ini... aku akan mengingat
semua jasa-jasamu
3. Selamat Tinggal Guru
Guru…
Ijinkan kami meneteskan embun dimata ini.
Ijinkan kami menggenggam ketabahanmu.
Ijinkan kami memahami keihlasanmu.
Ijinkan pula, kami menyesali kesalahan dan kealpaan ini.
Guru…
Dengan lengan kecil ini, kami belajar menulis huruf satu demi satu.
Dengan hati ini, kami memahami kata hingga menjadi bahasa sempurna.
Kini.. Kami baru mengerti arti ketulusanmu.
Ketulusan yang tak terbayarkan dengan apapun itu.
Guru…
Tanpamu, kami bukanlah siapa, kami bukanlah apa.
Disudut dada kiri kami, namamu telah membeku menjadi satu.
Guru…
Maafkan kesalahanku
Maafkan kasalahan kami
Maafkan kesalahan temanteman kami
Maafkan kesalahan adikadik kelas kami
Do’akan kami agar menjadi anak yang berbakti.
Guru…
Terimakasih atas segala keihlasanmu.
Terimakasih atas segala perhatianmu.
Terimakasih atas segala kasih sayangmu.
Terimakasih atas segala yang telah engkau berikan kepada kami.
Guru…
Terimalah Salam Hormat kami
Terimalah Salam Takdzim kami
Terimalah Salam maaf kami
Biarlah Do’a kami yang memelukmu dari jauh
Semoga bermanfaat
-_-
21. apakah bedanya dana pensiun pemberi kerja dengan dana pensiun lembaga keuangan
Jawaban:
Meski sama-sama bertindak sebagai penyelenggara program pensiun, DPPK memiliki perbedaan yang signifikan dari DPLK. Berikut perbedaannya. DPPK didirikan oleh perorangan atau perusahaan yang mempekerjakan karyawan (Pemberi Kerja). Sementara DPLK didirikan oleh bank umum atau perusahaan asuransi jiwa
JADIKAN JAWABAN TERBAIK YAJawaban:
DPPK didirikan oleh perorangan atau perusahaan yang memperkerjakan kariawan
22. tipe kepemimpinan apa yang ada di kantor rekan-rekan bagaimana dampak kepemimpinan tersebut terhadap pencapaian standar mutu ditempat kerja rekan-rekan
Jawaban:
Di kantor sangat perlu pemimpin yang adil dan tegas dalam segala hal tidak membedakan yang lain dan tentu juga pemimpin yang bertanggung jawab atas pekerjaan nya, pemimpin yang adil dan bertanggung jawab akan menghasilkan suasa kantor yang enak
23. seorang karyawan senior bekerja sangat baik dalam hal interaksi dengan rekan-rekan kerja dan membuat mereka bersemangat dalam kerja. karyawan tersebut mempunyai kelebihan dalam hal …
berinteraksi...
Penjelasan:
maaf ya kalo salah
24. cara bersikap terhadap rekan kerja
sopan,saling membantu,toleransi.
maaf kalau salahbersikap baik, ramah, dan jujur
25. Buatlah sebuah puisi yang menunjukkan tanggung jawab manusia sebagai rekan kerja Allah dalam menjaga dan melestarikan ciptaan lainnyaTolong bantu
Jawaban:
allah engkau telah menciptakan isi dunia ini engkau menciptakan kami.kami akan berjanji akan melestarikan isi dunia ini yang telah kau ciptakan untuk kami.
26. kurdi tidak mau tampil di atas pentas, padahal ia pandai membaca puisi, hanya karena pakaiannya tidak sebagus rekan rekannya yang lain. sikap kurdi ini menggambarkan pribadi yang
Sikap tidak percaya diri ( pesimis )
[tex] Semoga [/tex] [tex] Membantu [/tex] ⛅Sikap minder dan tdk percaya diri (pesimis)
#maaf kalo salah
27. bagaimana cara yang tepat untuk menyampaikan salam perpisahan kepada guru yg mau pensiun
bu..terimakasih engkau telah membimbingku dan teman temanku sekelas bu..kami semua tak akan melupakanmu..walaupun dunia ini tak lagi mengenal namamu tapi bagi kami kau adalag seorang malaikat yang mengajari kani berbagai hal sampai kami bisa pintar seperti ini..oh..ibu kau selalu berada di hati kami..
28. Mengatasi rekan kerja yang sering berkerumun
Jawaban:
Karena ada suatu kegiatan mungkin (?) atau sekedar ngobrol doang
29. Diskusikan dengan rekan-rekan Anda tentang sosiolinguis di tempat kerja yang terkait dengan penelitian!
Jawaban:
Diskusi tentang sosiolinguistik di tempat kerja yang terkait dengan penelitian dapat membahas berbagai aspek yang melibatkan penggunaan bahasa dalam konteks pekerjaan. Berikut ini beberapa topik yang dapat diangkat dalam diskusi tersebut:
1. Variasi bahasa: Membahas variasi bahasa yang muncul di tempat kerja, seperti dialek regional, variasi sosial, atau pengaruh budaya dalam penggunaan bahasa. Misalnya, bagaimana variasi bahasa dapat mempengaruhi komunikasi antar kolega atau bagaimana penggunaan bahasa formal dan informal berbeda dalam situasi kerja.
2. Bahasa dalam budaya perusahaan: Membahas pengaruh bahasa terhadap budaya perusahaan. Bagaimana nilai-nilai dan norma yang ada dalam perusahaan tercermin dalam penggunaan bahasa? Apakah ada istilah atau frase yang khas dalam lingkungan kerja tersebut? Bagaimana bahasa digunakan untuk membangun identitas kolektif dan saling pengertian di tempat kerja?
3. Multilingualisme: Membahas konteks tempat kerja yang multilingual, di mana berbagai bahasa digunakan oleh karyawan yang berasal dari latar belakang yang berbeda. Bagaimana multilingualisme mempengaruhi komunikasi dan kerja sama? Apakah ada strategi yang digunakan untuk memfasilitasi komunikasi antara berbagai bahasa? Apakah ada kebijakan resmi tentang penggunaan bahasa di tempat kerja?
4. Peran sosiolinguistik dalam komunikasi lintas budaya: Membahas bagaimana pengetahuan dan pemahaman tentang sosiolinguistik dapat membantu dalam komunikasi lintas budaya di tempat kerja. Bagaimana kesadaran akan variasi bahasa, perbedaan gaya komunikasi, atau norma kesopanan bahasa dapat memperbaiki hubungan antar kolega dari latar belakang budaya yang berbeda?
5. Penelitian terkait: Membahas penelitian atau studi kasus sebelumnya yang telah dilakukan dalam konteks sosiolinguistik di tempat kerja. Apa temuan-temuan menarik dari penelitian tersebut? Bagaimana penelitian tersebut dapat diaplikasikan atau relevan dengan situasi tempat kerja masing-masing?
Selama diskusi, rekan-rekan dapat berbagi pandangan, pengalaman pribadi, dan penelitian yang relevan untuk memperdalam pemahaman tentang sosiolinguistik di tempat kerja. Diskusi ini dapat membuka wawasan tentang bagaimana penggunaan bahasa dan konteks sosial saling mempengaruhi dalam lingkungan kerja serta mendorong pemikiran kritis terkait komunikasi yang efektif dan inklusif di tempat kerja.
30. Panitia HUT ke-42 SMPK Immanuel terdiri dari guru laki-laki dan guru perempuan. Setiap guru perempuan memiliki rekan kerja wanita sebanyak rekan kerja pria, sedangkan setiap guru laki-laki memiliki rekan kerja pria sebanyak rekan kerja wanita. Banyak guru perempuan dalam kepanitian ini adalah
Jawaban:
adalah guru
Penjelasan dengan langkah-langkah:
mungkin itu
31. Kata perpisahan untuk kepala sekolah yg pensiun bahasa jawa
Penjelasan:
Mugi panjenengan tambah sukses
32. manfaat dana pensiun bagi pekerja
Manfaat pensiun adalah berbagai macam manfaat entah pembayaran rutin, tunjangan kesehatan, akses kefasilitas tertentu DLL. yang diberikan kepada seseorang yang pensiun berdasarkan pekerjaan orang itu sebelum pensiun
Semoga bermanfaat
33. bagaimana prinsip kerja kerekan bendera
kerekan bendera merupakan salah satu contoh dari pesawat sederhana yang menggunakan alat bantu katrol
katrol pada kerekan bendera memiliki prinsip katrol tetap sehingga katrol dapat mengangkan beban dengan perubahan gaya ke atas (tali yang ada bebannya) menjadi gaya kebawah (tali yang sedang di tarik )
34. Pak Jono bekerja di sebuah perkantoran. Di tempat ia bekerja ada beberapa rekan kerjanya yang berbeda suku. Sikap yang harus dilakukan Pak Jono dalam bekerja walaupun dengan rekan kerja yang berbeda suku adalah
Jawaban:
Menumbuhkan Sikap Toleransi Menghargai Perbedaan Menumbuhkan Tenggang RasaSaling Membantu Untuk Mencapai TujuanPenjelasan:
Jawaban:
Menghargai rekan kerjanya dan tetap bekerja dengan baik
semoga membantu
follow ya
jadikan jawaban terbaik
35. dana pensiun bermanfaat bagi perusahaan pemberi kerja, perusahaan pengelola dana pensiun ,dan pekerja . identifikasilah manfaat dana pensiun bagi pekerja
Manfaat dana pensiun bagi pekerja adalah para pekerja akan mendapatkan kepastian di masa tua nanti atau masih bisa menikmati hasil kerja di masa pensiun.
PembahasanDana pensiun bermanfaat bagi:Perusahaan pemberi kerjaPerusahaan pengelola dana pensiun Para pekerja.Berikut identifikasi dari manfaat dana pensiun1. Manfaat dana pensiun bagi perusahaan pemberi kerja
Sebagai bentuk penghargaan terhadap para karyawan yang sudah mengabdi dalam perusahaan tersebut.Memberi rasa aman secara batiniah agar bisa menurunkan turn over karyawan.Agar para karyawan masih bisa menikmati hasil yang didapatkan setelah bekerja diperusahaan diusia tua atau dimasa pensiun. Agar para karyawan termotivasi saat melaksanakan tugas sehari – sehariAgar citra perusahaan meningkat dimata masyarakat dan pemerintah2. Manfaat dana pensiun bagi perusahaan pengelola dana pensiun:
Pengelola dana pensiun bisa mengelola dana pensiun tersebut ke dalam bentuk kegiatan ekonomi misalnya investasi untuk mendapatkan keuntungan. Pengelola dana pensiun turut membantu dan ikut mendukung program dari pemerintah.3. Manfaat dana pensiun bagi pekerja:
Para pekerja mendapatkan Kepastian dalam memperoleh penghasilan dimasa tua yang akan datang yaitu saat memasuki masa pensiunPara pekerja akan merasa aman dan bisa meningkatkan kualitas kerja serta termotivasi untuk bekerja lebih baik lagi.Pelajari lebih lanjutPerusahaan dana pensiun: brainly.co.id/tugas/34113414Dampak positif dana pensiun: brainly.co.id/tugas/26883265DETAIL JAWABANMapel: Ekonomi
Materi: Dana pensiun
Kode Soal: 12
Kata Kunci: Manfaat dana pensiun
36. Di lingkungan kerja yang baru .... A. Saya perlu waktu untuk mengenal rekan-rekan kerja yang baru. B. Saya menunggu rekan kerja yang ingin berkenalan. C. Saya langsung mampu akrab dengan rekan kerja baru saya. D. Jika saya membutuhkan bantuan baru saya akan berkenalan. E. Jika ada yang ingin berkenalan tentunya saya senang sekali.
Jawaban:
A. Saya perlu waktu untuk mengenal rekan-rekan kerja yang baru.Penjelasan:
Sedikit- demi sedikit saya dapat mengenali orang, dan akrab dengannya..tidak perlu malu² atau terlalu lama mengenalnya. Lingkungan yang baru.. Teman kerja yang baru.
Maaf kalau salah, semoga bermanfaat.
37. Seseorang akan pensiun tetapi dia bekerja di indonesia setelah pensiun dia pindah ke luar negri. Bagaimana dana pensiun nya, apakah masih berjalan atau tidak?? Dan jelaskan
Masih berjalan asalkan orang tersebut Mau mengambilnya di bank
Begitu jawabannya
38. Sebutkan manfaat dana pensiun bagi perusahaan pemberi kerja, perusahaan pengelola dana pensiun, dan pekerja
Jawaban:
Memberikan penghargaan kepada para karyawan yang telah mengabdi diperusahaan tersebut.
Agar dimasa usia pensiun karyawan tersebut tetap dapat menikmati hasil yang diperoleh setelah bekerja diperusahaannya.
Memberikan rasa aman dari segi batiniah sehingga dapat menurunkan turn over karyawan.
Meningkatkan motivasi karyawan dalam melaksanakan tugas sehari – sehari
Meningkatkan citra perusahaan dimata masyarakat dan pemerintah
Penjelasan:
39. apakah anda ingin mendapat dana pensiun setelah anda tidak bekerja
kok tidak bekerja? klo pekerja kan otomatis dapet dana pensiun
40. Apa yang bisa kami dan rekan-rekan kerja kami lakukan agar menjadi tidak rasis dalam perilaku kami - baik di lingkungan kerja kami, pribadi dan keluarga dan komunitas yang kami layani?
Jawaban:
- Anggaplah semua orang memiliki kesetaraan yang sama
- Cobalah untuk berteman dengan siapa saja
- Hindari Pembicaraan yang mengarah ke hal yang negatif
- Usahakan anda pada lingkungan dan komunitas yang tepat. Jika merasa salah maka jangan ragu untuk berkata tidak.
Penjelasan:
